Rappelons que tout jeune âgé de 16 à 25 ans ayant achevé un premier cycle de scolarité peut prétendre à une formation en apprentissage. Tout chef d’entreprise (agriculteur, commerçant, industriel, artisan), répondant à certaines conditions (diplôme, expérience professionnelle), a la possibilité d’embaucher et de former un jeune.
En 2011, ce sont 1516 contrats qui ont été signés. Pour 2012, 900 contrats ont déjà été signés et 82 contrats sont encore à offrir dans différents secteurs (alimentation, bâtiment, mécanique, électricité, bois, hygiène, arts appliqués, cuir, textile).
Plus de renseignements sur www.artisanat974.re.
